11-12 октября в Новосибирске состоялся семинар-практикум «Диагностика системы управления персоналом. Выявляем и устраняем слабые места в HR-системе», в котором участвовали директора и HR-специалисты Новосибирска. Обучение провела Анна Егорова – директор компании Business Result Group.
В первый день семинара эйчары научились ставить цели в управлении персоналом, разобрали алгоритм и этапы проведения аудита, обсудили типы корпоративных культур, провели диагностику типа культуры своей компании.
Во второй день семинара участники разобрали методы сбора и анализа информации; попрактиковались в составлении вопросов для опроса сотрудников; рассмотрели структуру документов hr-службы; выяснили, как рассчитать численность эйчаров, основываясь на стратегических задачах компании.
В специально разработанных рабочих тетрадях участники семинара-практикума выполняли упражнения, чтобы закрепить полученные теоретические знания на практике, задать вопросы и разобрать ошибки. В заключение двух дней эйчары сравнили свои знания до и после обучения и поделились своими впечатлениями.